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　　每经热评｜小鞭策提议撤职董事长 朗科科技为何“鬻矛誉盾”？

　　每经评述员 杜恒峰

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　　朗科科技(SZ300042，股价39.11元，市值78.38亿元)蓝本定于11月24日召开鞭策大会，审议当年关联来回、续聘审计机构等两项议案，但据公司11月15日的公告，因“会议筹谋、职责安排等需要”，这次鞭策会延期至29日。岂料，延长这短短5天时辰，鞭策大会的重心发生了戏剧性变化。

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　　一是，就在15日今日，朗科科技收到控股鞭策韶关城投提交的函，提倡加多鞭策大会临时提案，即提名吕志荣看成非零丁董事候选东说念主。二是，11月19日，公司收到握股3%以上鞭策朱平波提倡的对于撤职周福池董事职务的临时提案。

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　　在是否将朱平波的提案提交鞭策大会审议一事上，朗科科技董事会在团结份公告中给出了两个十足相悖的论断。

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　　在“再次加多鞭策大会临时提案”的公告中，附有盈科律所的法律观念书，其中详备列出了董事会针对朱平波提案是否稳健鞭策大会议事法律评释的分析，董事会以为：因该提案的事由难题具体事实依据，难题具体法律依据，与基身手实不符，也不稳健“有明确议题和具体有有计划事项”，因此不予提交鞭策大会。律所也以为，“提案不予提交鞭策大会审议的根由稳健关联轨则。”

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　　但在董事会投票标准，有4位董事投下吟唱票，2位投出反对票，投票服从为“欢跃将该提案提交鞭策大会”。对此，董事徐立松、李泽海、于雅娜的观念为：所附法律观念书不提交审议的根由不竖立。

　　从种种迹象来看，韶关城投加强对朗科科技适度的意图已迥殊昭彰。从公司解决的角度看，韶关城投试验得回了远超本人投票比例的职权，以致是远超无为鞭策的职权。比如，按照法律评释，鞭策大会加多临时提案需要在会议前10天提倡，以留足审查、信披等时辰，但15日韶关城投加多临时提案，为此董事会有意延长鞭策大会到29日召开，其他小鞭策走漏莫得这么的便利。

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　　又比如，朱平波提倡的撤职根由包括“只消韶关国资真实适度公司，才气体现朗科科技的价值”“看成国资控股上市公司，董事长职务由非国资交付东说念主员担任是离别规的”等，指向性昭彰；同期独董雷群安也说明：“徐总在韶关见过朱平波本东说念主”，此处“徐总”应为董事徐立松，其来自韶关城投。

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　　从时辰线看，先有董事会审查，然后律所出具法律观念书，终末是董事会投票，而投票标准的回转瞒哄在细节中——徐、李、于三东说念主上述观念是“基于城投集团及讼师观念”，他们以致还援用了《公司法》等“上位法”含糊了公司法律评释轨则的灵验性。

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　　朗科科技这次鞭策会的提名和撤职若同期得回通过，则8位董事会成员中，有6位由韶关城投一方提名，占比75%，而其握股比例为24.89%。穷乏了制衡力量，朗科科技畴昔的发展将高度依赖韶关城投。在董事会的2张反对票中开云在线，董事于波的观念是“按照上市公司的法律观念书办理”，这次他没能窜改董事会的决定，以后也将更难窜改。